职位描述

工作职责: ?该岗位全面负责两广基地(广东春盛和广西防城港康路)的HR工作 1.全面统筹管理人力资源工作,包括招聘、培训、薪酬、考核、激励、员工关系、文化建设等HR相关工作; 2.根据业务发展情况部署人力资源招聘工作,明确招聘需求、制定招聘方案、带领团队完成全年招聘任务; 3.帮助业务部门搭建并完善人员梯队,关注业务部门各类组织、层级、人员配置合理性,协助组织架构调整,并提出有效合理的建议; 4.员工沟通渠道建设、关注员工沟通与思想动态,促进公司以及业务部门跟员工的沟通; 5.主导培训、绩效、内部晋升激励等人力资源工作,推动各人力工作在业务组织的落地与实施; 6.主导组织文化建设,协助业务部门进行公司文化落地; 7.带领团队跟总部SSC团队对接入、离、转、调及考勤管理等人事流程,确保日常管理规范,并根据地方性政策变化或业务需求,对相关工作进行更新和调整; 8. 根据业务发展需要,完成领导指定的其他工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,8年以上人力资源相关工作经验,2年以上团队管理经验; 2、对人力资源管理各个职能模块有较深的认识,能够指导各个职能模块的工作; 3、熟悉人力资源相关政策、制度和流程,并熟悉劳动法律法规在企业中的运用,具备丰富的实操经验; 4、抗压能力强,具有良好的沟通及应变能力; 5、具有较强的团队领导能力、责任意识。

其他要求

招聘人数: 1
职能类别: 人力资源伙伴(HRBP)

公司介绍

药明康德新药开发有限公司于2000年12月成立,是全球领先的制药、生物技术以及医疗器械研发开放式能力和技术平台公司,在中美两国均有运营实体。作为一家以研究为首任,以客户为中心的公司,药明康德向全球制药公司、生物技术公司以及医疗器械公司提供一系列全方位的实验室研发、研究生产服务,服务范围贯穿从药物发现到推向市场的全过程。药明康德的服务旨在通过高性价比、高效率的研发服务帮助全球客户缩短药物及医疗器械研发周期、降低研发成本。 EstablishedinDecember2000,WuXiAppTecisaleadingglobalpharmaceutical,biopharmaceutical,andmedicaldeviceopen-accesscapabilityandtechnologyplatformwithoperationsinChinaandtheUnitedStates.Asaninnovation-drivenandcustomer-focusedcompany,WuXiAppTecprovidesabroadandintegratedportfolioofservicesthroughoutthedrugR&Dprocess.OurservicesaredesignedtohelpourworldwidecustomersshortenthediscoveryanddevelopmenttimeandlowerthecostofdrugandmedicaldeviceR&Dthroughcost-effectiveandefficientsolutions.

企业信息

  • 名称:上海药明康德新药开发有限公司
  • 行业:制药.生物
  • 性质: 中外合营(合资/合作)
  • 规模: 1000-1999人

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