1.对外部政策、行业信息进行调研分析，起草行业研究报告。 2.参与部门的年度经营方针执行情况的定期点检。 3.参与对新投资项目的可行性分析报告评审。 4.参与调查分析企业重大经营决策的执行情况，并提出改进建议。 5.参与制订、修订公司内部各项管理政策、工作流程。 6.跟踪检查规章制度的贯彻执行情况，提出修改、补充意见，逐步完善。 7.对违反制度情况提出处理意见。 8.根据公司生产经营状况和发展要求，调查研究，起草组织机构的设计方案。 9.根据公司组织机构的设置，协助企管部经理编制、审核各部门工作职责及岗位职责，并根据企业运营情况适时提出改进建议。 10.负责公司职位说明书的收集、整理工作，将确认好的职位说明书存档，并根据实际情况与部门充分沟通后，及时增补相关内容。 11.负责对各部门工作的开展情况进行收集、汇总、分析，根据工作目标及考核结果，提出奖励和惩罚的决定和改进的建议。 12.岗位说明书的其他工作内容