一、【岗位职责】：
1.负责公司的医疗、教学、科研和行政管理工作；
2.制定计划，设定目标，并根据集团和分公司的实际需求配置、开发和利用资源；
3.制定、实施并监控公司的各项工作，确保检验数据准确可靠；
4.负责质量体系的策划和建立，制定质量方针和质量目标，审批质量手册和程序文件；体系变更时，确保体系的完整性；
5.任命技术负责人和质量负责人，聘任专业技术职务和部门负责人，任命关键岗位人员，指定关键岗位的代理人，审批并有权调整各部门拟聘人选；
6.处理服务用户的投诉、要求或意见；
7.审批内部审核计划，主持管理评审；
8.与认可机构、行业管理部门、医院相关部门、相关团体有效沟通联系并开展工作（包括在需要时建立协议），审批各类文件报表、技术经济合同和各类合作协。

二、【岗位要求】：
1.10年以上工作经验明，医疗检验相关专业，具有临床检验相关专业大学本科以上学历;
2.销售出身为佳，具有较强的专业技术知识和组织管理能力，具备优秀的大客户管理能力；
3.丰富的临床检验领域工作经历，熟悉行业相关法律、法规，熟悉CNAS认可规则、准则及对医学实验室相关要求；
4.积极、主动、勤奋、务实、学习、创新，具备一定的创业者精神。