美敦力，重大人事变动！

近日，美敦力在提交给美国证券交易委员会的一份文件中表示，美敦力执行副总裁兼全球区域总裁Rob ten Hoedt将于6月28日退休，Ten Hoedt也是美敦力执行委员会成员，他于6月1日提交了退休申请。

美敦力执行副总裁兼全球区域总裁Rob ten Hoedt

全球副总裁，关键节点退休

根据美国证券交易委员会的文件，截至4月28日，他已年满63岁。近年来，美敦力公司规定，离职高管的强制退休年龄为65岁，例如前首席执行官***·伊什拉克(Omar Ishrak)、前法律总顾问兼秘书布拉德·勒曼(Brad Lerman)和前首席医疗和科学官里克·昆茨(Rick Kuntz)博士。

Ten Hoedt的离职正值美敦力发生重大变革之际，该公司采取了一系列管理举措，例如关闭呼吸机业务、裁员和去年的提前退休计划、加强开支纪律以及增加自动化和数字化的使用。与此同时，该公司表示已进行战略研发投资以支持未来增长。

外媒表示已联系美敦力公司以获取有关ten Hoedt退休的更多信息，包括谁将接替他的职务，而目前美敦力尚未披露继任者。

最大股东之一，推动核心产品持续增长

该公司在其网站上表示，作为全球地区总裁，ten Hoedt全面负责美敦力在美洲、欧洲、中东、非洲和亚太地区的产品开发和市场。其中包括持续开发Hugo手术机器人系统，该项目始于2015年美敦力斥巨资430亿美元收购柯惠医疗Covidien后所得，Hugo于2021年在欧盟获得CE标志。

他在美敦力宣布Hugo获得CE标志的新闻稿中表示：“机器人和人工智能是医疗保健领域不可否认的未来，它们具有巨大的潜力，不仅可以提高患者护理水平，还可以较少对医生的技术依赖。”

美敦力公司的Hugo系统目前尚未获得FDA批准，但该公司上个月表示，正在开展更多临床研究，以支持提交FDA**。

图片来源：**网站

美敦力公司去年将ten Hoedt评为公司薪酬最高的高管之一，2023财年的总薪酬为500万美元。

根据美国证券交易委员会(SEC)的一份文件，他也是美敦力最大的个人股东之一，截至2023年8月，他持有约54万股股票。该文件当时仅列出了两名持有更多股票的高管：董事长兼首席执行官杰夫·马莎(Geoff Martha)持有79.5万股，前执行副总裁兼医学外科总裁鲍勃·怀特(Bob White)持有62.3万股。

而鲍勃·怀特（其医疗外科投资组合包括Hugo）也于今年退休，玛莎在2月份的公司第三季度财报电话会议上宣布了呼吸机业务将全面关停这一消息，同时宣布了这位医疗外科产品组合执行副总裁兼总裁鲍勃·怀特(Bob White)将在新一轮重组中离开公司。

鲍勃·怀特(Bob White)

就是他成功领导了美敦力(Medtronic)和柯惠医疗(Covidien)的收购并完成亚太地区的整合，将5,000多名员工聚集为一个团队。

自Ten Hoedt发出通知以来，美敦力尚未召开财报电话会议，而且该公司似乎没有公开讨论过他即将离职的事情。

Rob ten Hoedt的美敦力职业生涯

18岁时，ten Hoedt在经历了一场“相当可怕的事故”后去医院就诊，从此踏上了他的职业生涯。

“尽管那段经历很可怕，但医院里发生的一切让我印象深刻——医生、护士、护理、一切进展，”他在2014年接受美国证券交易委员会采访时说道，当时美敦力正在完成对Covidien的收购。“他回忆到，躺在床上看着天花板，我知道这就是我的命运，我想在医疗保健领域做点什么。”

“我来自欧洲，据我所知，欧洲一直实行社会化医疗体系，”他随后继续说道。“但这些体系现在正陷入非常复杂的境地。**再也负担不起了，需求太大了，是时候改变医疗保健了。我希望我的孩子和孙子能得到和我一样的医疗服务，我认为我们作为一家新公司可以以有价值的方式支持这些体系，具有经济价值，有机会参与提供医疗服务、支持系统、整体解决方案、服务和解决方案。我认为，现在在新公司，我们有机会为我们的未来和我们的孩子改变医疗保健。”

1991年，Ten Hoedt加入美敦力公司，担任西欧神经系统业务营销经理。

1994年，他继续领导美敦力在欧洲成立胃泌尿业务，随后他负责该业务的全球业务。

1999年，Ten Hoedt被任命为美敦力荷兰全资子公司Vitatron的副总裁兼总经理，负责开发和营销起搏设备。在他的领导下，Vitatron在医疗技术领域树立了强大的形象和市场地位。

2006年，Ten Hoedt搬到了位于瑞士托洛切纳茨的美敦力欧洲总部，领导西欧心血管业务，后来该业务扩展到欧洲和中亚(ECA)。

去年，Ten Hoedt结束了其作为MedTech Europe董事会**的最后一个任期，但仍担任Medmix董事会**、NLC Health Ventures监事会**和Fagron董事会董事。

“首先，我个人的领导风格就是团队合作，”他在柯惠Covidien合并期间接受采访时表示。“我不一定会告诉每个人具体该做什么，但我想引导领导团队和一群人发挥出自己的最佳水平。在Medtronic的环境中做这件事让我非常高兴，我期待着在未来几年继续这样做。”

美敦力，正处于重大变革之际

01提前退休

2023年3月，美敦力推出了自愿提前退休激励措施，以求在第四季度结束前完成大幅的成本削减计划。美敦力在公开声明中表示，自愿提前退休计划（简称VERP）是一个“提前退休并享受更多福利的有限机会”，同时也是公司避免裁员的一种方式。相较于大量裁员，也可以减少失业、遣散费和诉讼成本。

02关闭呼吸机业务

2024年2月20日，美敦力全球首席执行官杰夫·玛莎（Geoff Martha）通过电话会议公布了一项重大决策：全球呼吸机业务将予以关闭。值得一提的是，2022年10月，美敦力曾宣布将医疗外科板块中的患者监护和呼吸干预业务剥离，另行成立一家新公司。

然而，时隔仅一年，美敦力便决定关闭该业务。有关分析认为，此决策背后主要有两方面原因：一是新冠疫情期间，呼吸机需求激增，美敦力为满足市场供应大幅扩大生产；随着疫情逐渐得到控制，呼吸机市场需求的缩减成为必然趋势。二是美敦力近年来一直在推进患者监护和呼吸干预业务的剥离进程，此次关闭呼吸机业务实为这一剥离战略的进一步演变，以实现公司更加专注于其他高价值领域的目标。

03高管离职

3月17日，美敦力呼吸干预部门总裁Ariel Mactavish宣布她将离开公司。加之执行副总裁兼医疗外科产品组合总裁鲍勃·怀特(Bob White)也将同期离职。

4月19日，美敦力(Medtronic)胃肠道业务总裁Gio Di Napoli，宣布他将辞去在这家医疗科技巨头所担任的职务。

04裁员

美国时间6月13日，美敦力向《星际论坛报》发表了一份声明，有关其全球裁员的传闻在其中得到证实，具体人数并未披露。

美敦力公司在今年一月份由其首席执行官杰夫·玛莎Geoff Martha宣布了一项重大的重组计划，旨在恢复公司的盈利能力。玛莎在声明中明确表示，公司的首要任务是“恢复我们的盈利能力——没有别的”，并指出重组是实现这一目标的关键措施。

在宣布这一消息的同时，他还透露了至少关闭五个制造工厂和将八个配送中心合并为两个“超级配送中心”的计划。

Ten Hoedt的退休标志着美敦力管理层的又一次重大变动。而他的离开会对美敦力产生怎样的影响，我们将持续关注！

内容来源：医疗器械创新网